金塔“归雁经济”激活就业新生态

　　每日甘肃网讯（新甘肃·每日甘肃网通讯员 王萍 申思）近日，走进金塔县聚航新材料科技有限公司生产车间，全自动生产线正在高效运转，技术指导谭瑞军目光专注，熟练地操作着精密设备，同时将多年积累的技术经验毫无保留地分享给身边的工友。谁能想到，这位车间里的“技术大拿”，一年前还远在浙江温州总部公司忙碌奔波。

　　谭瑞军是土生土长的金塔人，曾为生计背井离乡，一年到头只能在春节才能与家人短暂团聚。“在外面虽然收入还行，但心里总觉得空落落的，家里老人也照顾不上。”谈及过往，谭瑞军言语间满是无奈。如今，他回到家乡，摇身一变成为企业技术骨干，喜悦之情溢于言表：“家里人都在金塔，在这里上班，既能照顾家人，心里也有了归属感。我也想把这些年学到的技术带回家乡，教给更多人，为家乡发展贡献自己的一份力量。”

　　谭瑞军的经历，正是金塔县就业生态转变的生动缩影。过去，金塔县虽拥有丰富的劳动力资源，但就业岗位供给与劳动力规模存在差距，许多人只能外出务工，寻找发展机遇。近年来，金塔县积极谋划，打出一套就业“组合拳”，通过开展返乡创业、“归雁桑梓情”进企观摩座谈交流等方式，为本地群众开辟了就近就业的新路径。

　　在这股温暖的就业浪潮中，金塔县一家矿业公司也迎来了新的活力。在金塔生活多年的刘丽梅，此前一直为没有稳定工作而焦虑。“原本打算去外地打工，年前看到公司的招聘信息，就想着试试看，没想到顺利入职了。”如今，刘丽梅在家门口实现了稳定就业，还能陪伴孩子成长，她脸上时刻洋溢着幸福的笑容。

　　矿业公司总经理杨世杰说：“我们今年正月开始招工，新入职员工中，有20人是本地人，随着后期规模的扩大，将为本地提供更多就业岗位。”

　　为推动就业岗位与求职者精准对接，金塔县持续完善就业服务体系，创新打造“线上+线下”双轮驱动模式，依托“码上就业”智慧平台，将2000余个涵盖家政、物流、餐饮等多领域的灵活就业岗位实时发布至云端，求职者只需指尖轻点，即可完成“码”上对接。同时，还定期举办专场招聘会、开展就业援助月等活动，构建“即时快招”高效机制。截至目前，“码上就业”平台访问量已突破29万人次，成功助力500人就业，真正实现了用工方与求职者的便捷“双向奔赴”。

　　值得一提的是，金塔县还聚焦就业难点，针对无学历、无技能的大龄困难群体，专门规划低门槛公益性零工岗位，切实打通就业服务“最后一公里”。

　　从创新就业对接模式到筑牢权益保障防线，从精准匹配岗位到兜底安置困难群体，金塔县一系列扎实有力的举措，不仅织密了就业服务网络，更全力打造出公平有序的“零工市场”。如今，金塔县就业市场活力满满，为民生幸福绘就了崭新图景。

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