宕昌：劳务品牌培训提升就业技能

　　新甘肃·每日甘肃网通讯员 刘国庆

　　冬闲充电，焊花飞溅……近日，来自宕昌县哈达铺镇的30多名农村劳动力正在参加牛家培训点的电焊技能实操训练，学会一技之长，增强创业本领。 

　　为巩固脱贫成效，加快乡村振兴步伐，推动农村劳动力实现稳定就业，让更多农村劳动力参与到学技能、懂技能、用技能的行列中。日前，由宕昌县人社局举办的2021年第一期农村劳动力就业技能培训班在哈达铺镇拉开序幕。

　　宕昌县人社局培训负责人介绍，该县根据25个乡镇农村劳动力就业意愿和培训需求，开设中式烹饪、电焊、钢筋工、电工、架子工等受群众喜欢、就业率高的培训工种，使劳动者在家门口就能接受就业技能培训，通过提升技能实现高质量就业。培训由宕昌县职业中等专业学校等培训机构共同开展，并选派“培训名师”和专业技术人才深入基层开展劳动力技能培训工作，授课主要采取实操课与理论课相结合、坚持集中授课与自学交流相结合的方式，第一期培训共有2435人参加。

　　据了解，去年以来，宕昌县以职业技术学校为龙头、25个乡镇为骨干，通过多种措施开展各工种的就业技能培训，不断提升城乡劳动者的就业技能，为他们实现就业梦打下坚实的技能基础。

　　宕昌县人社部门通过深入工矿企业、乡镇村社和广场，以职业技能提升行动为契机，采取培训机构+培训基地、集中与分散相结合的培训方式，对有输转就业需求的开展就业技能培训；对居家妇女开展手工编织、农家乐经营等居家就业培训；对发展家畜饲养、家禽饲养及繁殖的开展养殖业培训；对发展中药材、食用菌、蔬菜种植的开展现代农业培训。

　　同时，严格落实培训开班审批制度，加大培训事中监管力度，每期培训班至少抽查一次。每期培训班结束后，对培训班组织进行考核验收，督促培训机构提升培训质量，达到培训一批学会一批的培训目的。积极利用各类人力资源服务机构就业服务平台，根据建档立卡贫困劳动力所掌握的技能、输转就业意愿以及就业市场需求，及时为有输转意愿的建档立卡劳动力提供岗位信息推介、职业指导和职业介绍等公共就业服务，着力解决培训后劳动力的就业问题，实现培训一人，就业一人的目标。

　　宕昌县全面落实就业稳岗奖补政策，成立了富昌劳务产业发展有限公司，推行培训、鉴定、输转一体化发展，“点对点”“一站式”输转劳动力，通过协调县内扶贫项目、扶贫车间和合作社务工、调整公益性岗位等措施帮助返乡回流人员就业，1.42万名农村青壮年拿到技能鉴定证书。该县去年共落实劳务奖补资金6200万元，输转劳动力9.14万人次，全县农村公益性岗位总数达到1.02万个，56家扶贫车间共吸纳劳动力1100多人就业。